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Questões para o cargo de Assessor - Área Administração

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questões com comentários do professor novo!
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1 Q52044   Imprimir    Questão média

O índice de acertos para essa questão está na faixa de 41% a 60%.
Prova: FCC - 2008 - MPE-RS - Assessor - Área Administração

Segundo a teoria da hierarquia das necessidades de Maslow é INCORRETO dizer:

  • a) Toda pessoa orienta seu comportamento a partir de mais que um único tipo de motivação.
  • b) Apenas algumas pessoas alcançam a satisfação das necessidades localizadas no topo da pirâmide.
  • c) A satisfação de um nível inferior de necessidades não é obrigatória para que surja imediatamente um nível mais elevado no comportamento.
  • d) As necessidades fundamentais podem ser expressas por diferentes tipos de comportamento.
  • e) Toda necessidade primária não atendida passa a ser considerada uma ameaça psicológica.



2 Q52045   Imprimir    Questão difícil

O índice de acertos para essa questão está na faixa de 21% a 40%.
Prova: FCC - 2008 - MPE-RS - Assessor - Área Administração
Disciplina: Administração Geral | Assuntos: Clima organizacional

Considere as afirmações sobre o conceito de clima organizacional.

I. A pesquisa de clima organizacional permite ligar as variáveis psicológicas às organizacionais através da dimensão transacional das organizações, ou seja, como as pessoas avaliam recompensas e todas as diferentes formas de reconhecimento que estão recebendo da organização pelas contribuições que estão prestando ao exercer diferentes funções.
II. As pesquisas de clima organizacional procuram avaliar os valores, normas e crenças mobilizados pelos membros da organização em suas relações com as lideranças.
III. As pesquisas de clima organizacional incluem as seguintes dimensões: comunicação, integração entre as diferentes áreas funcionais, estilo de gerência, administração de recursos humanos (principalmente salários, benefícios e carreira), modelo de gestão adotado pela organização, natureza do trabalho realizado, relacionamento interpessoal, grau de identificação com a organização e clareza de objetivos.
IV. As pesquisas de clima organizacional envolvem avaliações de todos os membros da organização, além de parceiros e clientes. Nestes casos, todos se avaliam mutuamente levando em conta o nível de satisfação com a atuação das lideranças.
V. As pesquisas de clima organizacional levam em consideração fatores externos, enquanto ameaças e oportunidades, e fatores internos, como forças e fraquezas da organização na avaliação das relações cotidianas entre lideranças e colaboradores.

São verdadeiras APENAS as afirmações

  • a) I, II e V.
  • b) III.
  • c) I e III.
  • d) I e IV.
  • e) I, III e V.



3 Q52046   Imprimir    Questão fácil

O índice de acertos para essa questão está na faixa de 61% a 80%.
Prova: FCC - 2008 - MPE-RS - Assessor - Área Administração

A técnica de Avaliação de Desempenho 360 Graus consiste:

  • a) numa avaliação do desempenho de todos os funcionários de um mesmo nível hierárquico dentro de uma organização, realizado por auditoria externa que garanta o caráter objetivo e neutro do processo.
  • b) numa comparação entre a percepção dos pares no trabalho, do superior imediato, dos subordinados diretos, clientes, fornecedores, e a percepção que o ocupante do cargo tem de si mesmo, no exercício das atividades.
  • c) numa comparação entre os desempenhos efetivos em termos de produtividade, de todos os funcionários de um mesmo setor, tendo como objetivo a implementação de um processo de downsizing.
  • d) em uma seqüência de avaliações dos superiores pelos subordinados, visando a construção de indicadores de produtividade e satisfação com as relações interpessoais num determinado setor da organização.
  • e) em um processo de brain storming envolvendo todos os funcionários de uma organização, visando subsidiar o planejamento estratégico situacional.



4 Q52047   Imprimir    Questão fácil

O índice de acertos para essa questão está na faixa de 61% a 80%.
Prova: FCC - 2008 - MPE-RS - Assessor - Área Administração

Constitui uma das características do inventário rotativo:

  • a) periodicidade de contagem de cada tipo de material é flexível e independente do código de inventário.
  • b) a contagem é realizada a cada três meses para todo o estoque, com o almoxarifado aberto.
  • c) intervalo de contagem é fixo, sem necessidade de classificação do material.
  • d) a contagem é realizada ao final da cada exercício fiscal, com o almoxarifado de portas fechadas.
  • e) a contagem é contínua e diferenciada para cada tipo de material.



5 Q52048   Imprimir    Questão difícil

O índice de acertos para essa questão está na faixa de 21% a 40%.
Prova: FCC - 2008 - MPE-RS - Assessor - Área Administração

Considera-se uma gestão de materiais bem sucedida aquela que consegue estabelecer um equilíbrio entre

  • a) acesso a crédito e qualidade de serviço.
  • b) taxa de lucro esperada e nível de estoque.
  • c) capacidade de endividamento e demanda efetiva.
  • d) necessidade de financiamento e nível de oferta.
  • e) disponibilidade de capital de giro e nível de serviço.



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